My Tech Blog (일)

일을 잘하는 사람을 채용하는 법  일 잘하는 사람을 채용하는 과정은 조직의 목표와 요구 사항에 따라 달라질 수 있다. 하지만 한 번의 면접 만으로 일을 잘 하는 사람을 채용하기 어렵다면 성장할 수 있는 사람을 뽑는 것이 좋다. 그런 사람을 어떻게 알아볼 수 있을까? 1. 호기심 호기심이 중요한 이유는 호기심을 가르치는 것은 거의 불가능에 가깝다. 산소가 없으면 불이 붙지 않는 것처럼 호기심이 없으면 문제를 발견하고 개선할 시작점을 찾기가 어렵다.  무엇인가를 본다 -> 본 것에서 특이한 점을 찾아 낸다 -> 왜 그럴까 생각한다 -> 원래는 어떤 모습이어야 할까를 떠올린다 -> 그래서 어떤 액션을 취해야 하는지 연구 해 본다  호기심이 있는 사람은 문제를 발견하고 개선해 나가는데 있어서 중요한 역할을 한다..